پاداش و دستمزد 25 میلیون دلاری
استفان الوپ مدیر اجرایی نوکیا که حالا مدیر بخش موبایل و ابزارهای
مایکروسافت شده، واکنش های مختلفی را در دنیای آی تی در پی داشته است.
به گزارش سافت‌گذر به نقل از خبرآنلاین؛ هر کمپانی برای دادن پاداش و عایدی ناشی از اضافه حقوق برای خود
قانون دارد اما اغلب کمپانی ها به مدیرانی پاداش می دهند که سود کمپانی را
بالا برده و باعث سود بیشتر در بازار بورس شوند.(منهای الوپ مدیر اجرایی
نوکیا)
در این مقاله 10 مدیر برتر با پاداش های میلیون دلاری را با هم می شناسیم:
1- گریک لووی / Gregg Lowe
از سال 2012 بدین سو گریک لووی، پرزیدنت و مدیر اجرایی(CEO) کمپانی
Freescale semiconductor بوده است. وی از کمپانی Texas Instruments در حالی
که قائم مقام بود، به عنوان مدیر با سابقه در امور تراشه ها و ریزپردازنده
ها وارد کمپانی Freescale شد.
جمع پاداش و مزایا(perks عایدی اضافه بر حقوق): 9.659.186 دلار شامل 1,000,000 bonus پاداش و 8,659,186 perks عایدی اضافه بر حقوق
2- بابی کوتیک / robert Bobby Kotick
بابی کئتیک، مدیر، پرزیدنت و مدیر اجرایی کمپانی Activision Blizzard
است. این کمپانی بعد از نینتندو ، دومین کمپانی برتر در زمینه گیم است.
پاداش و مزایای بابی 7.020.441 دلار است. (شامل پاداش 6,954,291 bonus و
عایدی اضافه حقوق 66,150 perks)
3- راندال استفانسون / Randall Stephenson
رییس هیدت مدیره و مدیر اجرایی کمپانی AT&Tاست. در سال 2007 کمپانی
متبوع خود را وارد عرصه جهانی کسب و کارموبایل و سرویس ها و خدمات مرتبط
کرد. جمع پاداش و مزایایی که وی در سال 2012 دریافت کرد: 6.863.308
دلاربوده است. (شامل پاداش 6,060,000 bonus و عایدی اپافه بر حقوق 803,308
perks)
رئیس هیئت مدیره و مدیر اجرایی کمپانی تکنولوژیکی Corning Incorporated
که در اوریل 2005 مدیر اجرایی و در 2007 نیز رئیس هیئت مدیره شد. مجموع
پاداش و مزایای دریافتی وندل در سال 2012 بیش از 6.838.207 دلار بوده
است.(پاداش 6,265,910 bonus و عایدی اضافه بر حقوق 572,297 perks)
5- جان کوین / John Coyne
پرزیدنت و مدیر اجرایی سابق در کمپانی معروف وسترن دیجیتال که در سال
2012 پاداش و مزایایی معادل 6.814.270 دلار در یافت کرد و در حال حاضر
استیو میلیگان جانشین وی شده است.(پاداش 6,772,500 bonus و عایدی اضافه بر
حقوق 41,770 perks)
6- پاول اوتلینی / Paul Otellini
پاول اوتلینی پرزیدنت و مدیر اجرایی سابق اینتل که برایان کرازانیچ در
دوم ماه می 2013 جای وی را در اینتل گرفت. مجموع پاداش و مزایای اوتلینی در
سال 2012 حدود 5.757.700 دلار بوده است.(پاداش 5,234,500 bonus و عایدی
اضافه بر حقوق 523,200 perks)
7- ویلیام براون / William Brown
ویلیام براون پرزیدنت و مدیر اجرایی کمپانی Harris Corp از نوامبر 2011
بدین سو است و مجموع پاداش و مزایای دریافتی وی در سال 2012 بالغ بر
5.734.997 دلار بوده است.(پاداش 5,300,000 bonus و عایدی اضافه بر حقوق
434,997 perks)
8- لری الیسون / Larry Ellison
لری الیسون مدیر اجرایی کمپانی اوراکل مجموع پاداش و مزایای وی در سال
2012 بالغ بر 5.467.295 دلار بوده است.(پاداش 3,918,663 bonus و عایدی
اضافه بر حقوق 1,548,632 perks)
9- دانیل هسه / Daniel Hesse
از نوامبر 2007 بدین سو مدیر اجرایی در کمپانی Sprint Nextel بوده و در
سال 2012 بالغ بر 5.169.791 دلار بوده است.(شامل پاداش 5,002,457 bonus و
عایدی اضافه بر حقوق 167,334 perks)
10- ویرجینیا رامتی / Virginia Rometty
رئیس هیئت مدیره، پرزیدنت و مدیر اجرایی آی بی ام از ابتدای 2012 بدین
سو است و مجموع پاداش و مزایای دریافتی وی 4.602.725 دلار است. (شامل
پاداش 3,915,000 و عایدی اضافه بر حقوق 687,725 perks)